多年民企中高管工作經歷，曾任職上市公司人力資源經理、培訓主管等職務。精通民企人力資源系統性導入、行政管理、6S管理體系建設。擅長企業業務流程梳理，熟悉制造業訂單系統、物料系統等流程優化，組織架構重組，人才評估，團隊梯隊建設、企業文化建設，熟悉ISO9000、TS、CE、API等管理體系植入。

輔導企業：浙江東霸傳動、浙江卓人汽控、溫州冠豪眼鏡、溫州益坤電氣、雙喜集團、中點集團、浙江中惠電器、溫州國霆貿易、鞋資源APP等多家企業。經典課程：《職場心態》、《規范化流程設計》、《績效管理基本要求與實操》、《人力資源勞動風險管理》等。